top of page
Wat organisaties kunnen leren van het Ubongo-model over neurodivergent talent beter begeleiden
Ontdek hoe het Ubongo-model laat zien hoe organisaties neurodivergent talent beter begeleiden via mentorschap, structuur en inclusieve werkcultuur.
Anouk Vermolen
6 dagen geleden3 minuten om te lezen
bottom of page